Уважаемые Работодатели!
Сообщаем о возможности участия в региональном конкурсе «Лучший работодатель Самарской области»
Прием заявок до 21 октября
Положение о конкурсе и заявка - на сайте
1. микропредприятия, малые предприятия, индивидуальные предприниматели (до 100 человек включительно)
Номинации:
«Региональный лидер занятости»
«Трудоустройство участников специальной военной операции и членов их семей»
Специальные номинации:
«Повышение финансовой культуры работников» –
- «Лучшая практика по внедрению современных технологий в сфере безопасности труда»
2. средние предприятия (от 101 до 250 человек включительно)
Номинации:
«Региональный лидер занятости»
«Работа мечты для молодежи»
«Трудоустройство участников специальной военной операции и членов их семей»
«Ответственное трудоустройство несовершеннолетних граждан» – за активное участие в трудоустройстве несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
+ Специальные номинации
3.крупные предприятия (свыше 250 человек).
Номинации:
«Региональный лидер занятости»
«Работа мечты для молодежи»
«Эффективная политика по поддержке работников с детьми»
«Трудоустройство участников специальной военной операции и членов их семей»
«Ответственное трудоустройство несовершеннолетних граждан» – за активное участие в трудоустройстве несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время
+ Специальные номинации
Подробнее о номинациях Конкурса
3.1. Основные номинации:
«Региональный лидер занятости» – за активную работу по поиску и привлечению кадров для участников Конкурса всех категорий;
«Работа мечты для молодежи» – за эффективное привлечение молодежи, предоставление возможности быстрого профессионального роста молодым специалистам для участников Конкурса II-III категорий;
«Эффективная политика по поддержке работников с детьми» – за активные меры по помощи семьям работников с детьми, создание благоприятных условий труда, позволяющих совмещать работу и воспитание детей» для участников Конкурса III категории;
«Трудоустройство участников специальной военной операции и членов их семей» – за проведение мероприятий, направленных на социально-трудовую адаптацию участников специальной военной операции и трудоустройство членов их семей для участников Конкурса всех категорий;
«Ответственное трудоустройство несовершеннолетних граждан» – за активное участие в трудоустройстве несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (далее – несовершеннолетние граждане) для участников Конкурса II-III категорий.
3.2. Специальные номинации:
- «Повышение финансовой культуры работников» – за заботу о финансовом здоровье и снижение стресса в коллективе для участников Конкурса всех категорий;
- «Лучшая практика по внедрению современных технологий в сфере безопасности труда» – за внедрение современных технологий в сфере безопасности труда для участников Конкурса всех категорий.
Информацию о готовности принять участие в Конкурсе просим сообщить в отдел оказания государственных услуг в сфере занятости работодателям 254-07-62 Территориальный центр занятости г.о.Самара и м.р. Волжский
